市委倡导的“严实细”工作作风，既是破解基层治理难题的方法论，也是检验基层干部担当作为的试金石。作为淮宁街道党工委书记，我深切体会到，基层工作千头万绪，唯有把“严”的标准立起来、把“实”的举措落下去、把“细”的作风贯穿始终，才能把工作做到群众心坎上，把矛盾化解在萌芽、问题解决在根子上。

“严”字当头，守牢底线防风险

基层工作直面群众，能否把严的标准一以贯之，直接关系群众的安全感与信任感。在信访维稳、安全生产工作中，始终突出一个“严”字，绝不敷衍塞责，绝不降格以求。

面对积压多年的信访难题，淮宁街道深化“公开接访、带案下访、重点约访、上门回访”四访工作法，班子成员人人肩上有担子，对疑难案件逐一“过筛子”，直至事心双解。今年累计召开专题研判会议17次，成功化解重大矛盾纠纷、办结信访案件19起，一批“骨头案”得到妥善化解。

淮宁街道人口多、门店多、小区多。在安全生产领域，街道坚持严查严管，依托网格治理体系开展拉网式排查，整改消防、燃气等各类安全隐患289处；对整改不力、拒不整改的经营主体，坚决依法责令暂时停产停业。得益于常态化从严管控、动真碰硬的工作举措，街道连续多年未发生一起生产安全事故，守住了辖区平安稳定底线。

“实”处发力，兴村富民促发展

基层发展来不得半点虚功，只有拿出实打实的举措，才能真正“强筋壮骨”。淮宁街道坚持把“实”字体现在壮大集体经济、优化营商环境、攻坚重点项目上，用实干换实效。

立足“一村一品”发展定位，因地制宜扶持特色产业。从庄村鹦鹉养殖产业园一期建成投用，带动周边农户增收；南关豆腐产业园等项目稳步推进。通过盘活资源、拓宽销路，辖区7个村集体经济收入突破20万元，强村富民的路子越走越宽。

服务企业同样突出一个“实”字。街道深入实施企业梯度培育计划，逐户摸排、动态跟踪，建立“一企一策”纾困台账，打通政策落地“最后一公里”。今年新增入库“四上”企业9家，跟踪培育后备企业4家。在人民街历史街区建设中，倒排工期、挂图作战，以“绣花功夫”推进雨污管网、强弱电入地等工程建设，确保节点任务按期完成。正是这些实打实的付出，让城市更新和产业发展有了可感可触的变化。

“细”处用情，精细治理暖民心

基层治理的成效，往往取决于细节。淮宁街道坚持在组织建设、矛盾纠纷化解、便民服务上下足“绣花功夫”，努力让治理更有温度、服务更有质感。

构建“街道党工委—村（社区）党组织—网格党小组—党员中心户”四级组织架构，共划分农村网格79个、城市网格61个、专属网格32个，成立140个网格党小组，设立党员中心户725户，将组织服务触角延伸至楼栋院落。正是这样的精细覆盖，让突发情况能够第一时间发现、第一时间处置。2025年9月11日，段庄村网格员刘成振在日常巡查中，发现并救助了4名在蔬菜大棚内晕倒的群众。2026年2月，刘成振获评“河南省党建引领基层高效能治理先进个人”。

矛盾纠纷化解重在抓早抓小。建立“网格初调、村社联调、街道专调”的三级调解体系，对排查梳理的矛盾纠纷实行台账化管理、闭环式化解，累计化解矛盾纠纷109起，实现小事不出网格、大事不出街道。群众的闹心事有人管，心气自然就顺了。

移风易俗也需精细入微。建设全区首家乡镇（街道）“公益红娘馆”，招募26名公益红娘，既为适龄青年牵线搭桥，又柔性宣传节俭办婚、抵制高价彩礼，逐步培育文明乡风。同时，对6个村（社区）党群服务中心进行便民化改造，全面推行开放式、零距离服务，实现“门常开、人常在、事好办”，让群众在细微之处感受到温度和变化。

“严”出执行力，“实”出战斗力，“细”出凝聚力。作风建设永远在路上。淮宁街道将继续弘扬“严实细”工作作风，让这股清风在基层扎下根、结出果，以更有温度、更有力度的生动实践，为区域高质量发展和高效能治理贡献力量。

（作者为淮阳区淮宁街道党工委书记）