河南省应急管理厅公布工贸企业粉尘涉爆领域举报奖励典型案例
为进一步强化工贸企业粉尘涉爆重大事故隐患源头治理,充分调动全社会参与监督的积极性,依据《河南省安全生产领域举报奖励办法》《关于进一步完善安全生产举报奖励工作的意见》相关规定,对核查属实的举报按标准兑现奖励,切实推动重大事故隐患早发现、早处置、早清零。现将一批工贸企业粉尘涉爆领域安全生产举报奖励典型案例公布如下:
案例1:2025年10月,接群众举报,安阳市内黄县某家具实业厂在粉尘爆炸危险场所内设置办公室。经安阳市内黄县应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
案例2:2025年10月,接群众举报,洛阳市偃师区某全屋定制公司未落实粉尘清理制度,造成作业现场积尘严重。经洛阳市偃师区应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
案例3:2025年10月,接群众举报,新乡市卫辉市某全屋整装公司在粉尘爆炸危险场所内设置办公室。经新乡市卫辉市应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
案例4:2025年11月,接群众举报,郑州市上街区某公司在粉尘爆炸危险场所内设置办公室,未建立粉尘清理制度。经郑州市上街区应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3750元奖励。
案例5:2025年11月,接群众举报,平顶山市叶县某全屋定制源头工厂在粉尘爆炸危险场所内设置办公室。经平顶山市叶县应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
案例6:2025年11月,接群众举报,周口市太康县某全屋定制家居公司在粉尘爆炸危险场所内设置办公室。经周口市太康县应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
案例7:2025年12月,接群众举报,许昌市某织业公司主要负责人未按规定履行安全生产工作职责;未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训;未落实粉尘清理制度,造成作业现场积尘严重;未建立安全风险分级管控制度或者未按照安全风险分级采取相应管控措施。经许昌市魏都区应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人9300元奖励。
案例8:2025年12月,接群众举报,济源市某全屋定制公司在粉尘爆炸危险场所内设置办公室,划分为20区的粉尘爆炸危险场所电气设备不符合防爆要求。经济源市应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人4500元奖励。
案例9:2025年12月,接群众举报,商丘市某智能家居有限公司未落实粉尘清理制度,造成作业现场积尘严重。经商丘市虞城县应急管理局核查属实,按照相关规定给予举报人3000元奖励。
(来源:河南省应急管理厅网站)